产品经理期望功能员工满意度调查问卷

为了更好地优化产品规划与功能设计,匹配团队真实工作需求,我们开展本次关于产品经理期望功能的员工满意度调查,感谢您抽出宝贵时间填写问卷,您的反馈对我们非常重要。
您在公司的岗位角色是
产品经理
开发工程师
UI/UX设计师
运营人员
测试工程师
市场人员
其他岗位
您在当前公司的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
您对现有产品经理主导设计的产品整体功能满意度如何?请给出0-10分评价(0分非常不满意,10分非常满意)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理设计功能时的需求调研充分度满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理设计功能时解决用户核心痛点的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理规划功能时和技术团队沟通对齐的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理设计功能时优先级规划合理性的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理期望功能和公司业务目标匹配度的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理期望功能开发落地可行性的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理期望功能上线后用户价值的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理期望功能上线后商业价值的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理在功能设计过程中响应团队疑问及时性的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理调整功能需求时灵活性的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对产品经理期望功能文档清晰度和完整性的满意度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为产品经理设计期望功能时,最常见的问题是哪些
脱离用户真实需求
不考虑技术落地难度
功能优先级混乱
需求频繁变更
没有结合业务目标
功能文档不清晰
沟通不充分
不存在明显问题
您认为产品经理的期望功能最应该强化哪些方面
核心痛点解决能力
落地可行性评估
业务目标对齐
跨团队沟通效率
需求稳定性
文档规范性
用户价值挖掘
商业价值提升
您认为当前产品经理规划期望功能时,是否过于追求功能数量而忽略质量
是,大部分功能都很粗糙
偶尔会,少数功能存在这个问题
很少,大部分功能质量都有保障
从来不会,始终坚持功能质量优先
在功能开发前,产品经理是否会充分征求您对期望功能的意见
每次都会
大部分时候会
偶尔会
几乎不会
从来不会
您认为产品经理提出的期望功能,是否符合当前团队的开发产能
完全符合,产能可以轻松支撑
基本符合,调整后可以支撑
不太符合,经常超出产能
严重不符合,总是远超产能
上线后产品经理会针对期望功能收集反馈并持续优化吗
每次都会主动收集优化
大部分重点功能会优化
偶尔会对问题功能优化
几乎不会收集优化
从来不会做后续优化
您认为产品经理在设计期望功能时,还有哪些可以改进的地方?
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