求职者在线求职行为与需求调查问卷

您好!我们正在开展针对求职者的求职现状与需求调研,希望通过本次求职者在线问卷调查了解当前求职市场的真实情况,为优化求职服务提供参考,占用您2-3分钟时间填写,感谢您的支持!
您当前的求职状态是
应届毕业生,首次求职
已离职,正在求职
在职,正在寻找新机会
暂无求职计划,仅关注市场动态
您距离上一次完成求职经历过去了多久
不到1个月
1-3个月
3-6个月
6个月-1年
1年以上
您的学历背景是
高中及以下
大专
本科
硕士研究生
博士研究生
您期望求职的行业领域是
互联网/信息技术
金融/投资
教育培训
医疗健康
生产制造
文化传媒
服务业
能源环保
政府/公共事业
其他
您求职时更倾向选择的企业类型是
国企/事业单位
民营企业
外资/合资企业
初创企业
政府机关
求职者通常会通过多个渠道获取招聘信息,您常用的求职信息渠道有
主流招聘平台APP/网站
企业官方招聘公众号/官网
校园招聘会
亲友内推
社交平台招聘信息
线下人才市场
其他
您对当前招聘平台的求职信息匹配度打多少分(1分非常不匹配,5分非常匹配)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您平均每周投递简历的数量大概是
少于3份
3-5份
6-10份
11-20份
20份以上
投递简历后,您收到面试邀请的比例大概是
几乎没有
不足10%
10%-30%
30%-50%
超过50%
您最近一次求职从投递简历到拿到offer一共用了多长时间
不到2周
2-4周
1-2个月
2-3个月
3个月以上
作为求职者,您在求职过程中遇到过的问题有哪些
岗位信息不透明,描述模糊
收到岗位要求和实际工作不符
投递后长期没有反馈
面试流程不规范
薪资待遇和招聘描述不符
招聘歧视
找不到符合预期的岗位
没有遇到明显问题
在求职决策中,您最看重的因素是
薪资待遇与福利
职业发展空间
工作稳定性
工作地点与通勤距离
企业口碑与文化
岗位匹配度
您认为求职者在求职前需要做哪些准备
优化简历内容
提前了解目标企业信息
练习面试技巧
明确自身求职定位
了解行业薪资水平
不需要特殊准备
您是否接受通过求职外包机构推荐岗位
非常接受
可以尝试
不确定
不太接受
完全不接受
您对当前整体求职市场环境的满意度打多少分(1分非常不满意,10分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向其他正在找工作的人推荐目前主流求职服务的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对面向求职者的求职服务还有哪些改进建议?
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