您好！我们正在开展应届生求职岗位需求调研，希望通过本次调研了解当前应届生群体的求职需求与偏好，为企业校招和应届生求职服务优化提供参考，感谢您抽出时间参与本次调研
您目前是否为应届生
是，2025届应届毕业生
是，2026届及以后应届毕业生
否，已经毕业1-2年，仍在求职
您的专业类别属于
工学类
理学类
文学类
管理学类
经济学类
医学类
法学类
教育学类
农学类
艺术学类
其他
您目前获取应届生求职岗位信息的主要渠道有哪些
校招宣讲会
求职招聘平台
学校就业指导中心
学长内推
社交媒体
企业官方招聘公众号
其他
您能接受的求职岗位工作城市是
一线新一线城市
二线省会城市
家乡所在三四线城市
均可接受，哪里机会多去哪里
在应届生求职岗位选择中，您最看重的因素是
薪资福利水平
行业发展前景
岗位匹配度
企业稳定性
晋升空间
工作强度与作息
您倾向求职的岗位所属行业有哪些
互联网IT
金融
教育
医疗健康
文化传媒
制造业
新能源
公务员/事业单位
房地产
物流零售
其他
您期望求职岗位的税前月薪范围是
5000元以下
5000-8000元
8000-12000元
12000-15000元
15000元以上
您是否接受求职岗位与自身专业不对口
完全不能接受
可以接受低相关度的不对口
完全可以接受，更看重个人发展
无所谓
您是否愿意接受应届生求职岗位的996大小周工作制
完全不愿意，坚持双休
如果薪资足够高可以接受
已经习惯，可以接受
无所谓
针对意向求职岗位，您最期待企业提供什么额外福利
住房补贴/人才公寓
餐补交通补
带薪年假
六险一金全额缴纳
应届生落户支持
节日福利
您求职岗位意向的企业性质是
国企/事业单位
民营企业
外资企业
合资企业
初创公司
其他
您在求职岗位面试中，遇到过的主要问题有哪些
缺乏相关实习经验
对岗位认知不足
面试技巧不足
竞争对手太多
企业要求过高不符合应届生实际情况
没有遇到明显问题
您是否会因为户籍不匹配放弃心仪的求职岗位
一定会放弃
可能会放弃，看岗位具体情况
不会放弃，优先岗位本身
您是否有明确的求职岗位方向
非常明确
有大概方向，但还在调整
完全没有方向，海投碰机会
对于心仪的求职岗位，您认为目前自己最大的竞争优势是什么
学历院校背景好
有相关对口实习经验
专业能力匹配度高
学习能力强可塑性高
人脉资源支持
您给当前应届生求职岗位市场供需匹配情况打多少分（0-10分）