您目前在酒店的岗位类别是
基层服务岗（前台/客房/餐饮服务等）
基层管理岗（领班/主管等）
中层管理岗（部门经理等）
高层管理岗（总监/总经理等）
后勤职能岗（人事/财务/行政等）
技术岗（工程/IT等）
您在当前酒店的工作年限是
不满1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在酒店的城市等级是
一线城市
新一线城市
二线城市
三四线城市
县城及乡镇
您的月收入（含基本工资+绩效奖金等所有收入）范围是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您认为目前的收入和您的工作强度匹配吗
完全不匹配，付出远高于收入
不太匹配，付出略高于收入
基本匹配，付出和收入相当
比较匹配，收入符合预期
非常匹配，收入高于预期
您的赚钱收入主要由哪些部分构成
固定基本工资
绩效奖金
加班费
客人小费
业绩提成
节日福利/年终奖
其他补贴
您近一年的赚钱收入整体变化情况是
明显上涨，涨幅超过10%
小幅上涨，涨幅低于10%
基本没有变化
小幅下降，降幅低于10%
明显下降，降幅超过10%
和本地同行业其他酒店相比，您对自己当前的赚钱收入水平怎么看
远低于平均水平
略低于平均水平
处于平均水平
略高于平均水平
远高于平均水平
请您对当前的赚钱收入满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您每月除去必要生活开支后，能固定存下多少钱
几乎存不下，月光
1000元及以下
1001-3000元
3001-5000元
5000元以上
您认为影响酒店员工赚钱收入的最主要因素有哪些（选3项以内）
酒店品牌定位和盈利水平
个人工作岗位和职级
个人工作时长和强度
所在城市的消费水平
行业整体薪资标准
个人工作经验和能力
您目前有没有除酒店工作之外的其他赚钱渠道
没有，只有本职工作收入
有，偶尔做兼职增加收入
有，有稳定的额外收入来源
如果有其他赚钱渠道，额外收入占您总收入的比例大概是
没有额外收入
10%以下
10%-30%
30%-50%
50%以上
您是否认为酒店行业整体很难赚到让大多数员工满意的收入
非常认同，行业整体收入偏低
比较认同，只有少数管理岗能赚到不错的收入
一般，看个人能力和岗位，有赚得多的机会
不太认同，认真做就能赚到满意的收入
完全不认同，酒店行业赚钱机会很多
您选择留在酒店行业工作，最看重收入相关的哪一点
收入稳定，旱涝保收
赚钱上限高，做得好收入提升快
虽然整体不高，但比本地其他工作收入好一些
暂时没有更好的选择，先稳定收入
不看重收入，主要看重工作其他方面
未来1年，您对自己的赚钱收入增长有什么预期
预计肯定能涨，涨幅能超过通胀
预计会小幅上涨，基本跟上物价
预计和现在持平，不会有变化
预计可能会下降，行业不好做
不确定，没有明确预期
您觉得目前酒店在赚钱收入分配方面有哪些问题
基层员工收入太低，管理岗和基层差距过大
绩效奖金规则不透明，被扣钱情况多
加班没有对应加班费，付出没有回报
涨薪机制不明确，干很多年也不涨工资
福利补贴少，变相降低整体收入
暂时没有发现明显问题
您对当前酒店行业员工提升赚钱收入，有什么具体的建议或想法