新市民的需求痛点招聘调研问卷

您好!本次调研旨在了解新市民在求职招聘过程中的实际情况,梳理新市民的需求痛点,为优化相关就业服务提供参考依据,感谢您抽出时间参与本次调研。
您是否属于新市民群体
您的年龄是
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您的学历水平是
初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上
您来现居城市的时长是
不到1年
1-3年
3-5年
5年以上
您当前的就业状态是
全职就业
灵活就业
待业正在找工作
暂无求职计划
您当前找工作的主要渠道是
线下劳务市场/人才市场
招聘网站/app
熟人介绍
社区/工会等官方组织推荐
短视频社交平台
您在求职过程中遇到的主要问题有哪些
信息不对称,找不到合适岗位
岗位要求不匹配,缺乏对应技能
求职收费诈骗风险高
不了解城市招聘流程,缺乏引导
通勤/住宿成本太高
您对当前城市公开招聘信息的覆盖满意程度是(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否遇到过针对新市民的就业歧视
经常遇到
偶尔遇到
从未遇到
您求职时最看重岗位的哪一项
工资收入
工作稳定性
社保等福利保障
晋升发展空间
工作时间灵活性
您当前的月收入水平在哪个区间
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-10000元
10000元以上
您是否参加过针对新市民的免费就业技能培训
参加过,帮助很大
参加过,帮助很小
没参加过,不知道有这类培训
没参加过,没时间参与
您希望获得哪些类型的就业技能培训
服务业基础技能
制造业操作技能
互联网新媒体技能
家政服务技能
创业相关技能
您是否遇到过招聘单位不签订劳动合同、不缴纳社保的情况
遇到过很多次
遇到过一两次
从未遇到过
您对当前城市针对新市民的就业服务整体满意吗(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
结合您的求职经历,请说说您在找工作过程中感受到的新市民的需求痛点
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您对优化针对新市民的招聘服务有什么具体建议
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