您所在的学校区域是天津哪个区？
和平区
河东区
河西区
南开区
河北区
红桥区
东丽区
西青区
北辰区
津南区
武清区
宝坻区
滨海新区
静海区
宁河区
蓟州区
您的教龄是？
3年及以下
4-10年
11-20年
21年及以上
您对当前岗位绩效工资标准的满意程度打分（0分非常不满意，10分非常满意）
针对教师职业提升类课程，您能接受的单课时价格区间是？
10元及以下
11-30元
31-50元
51-100元
100元以上
这里价格接受度属于您个人决策还是需要和家人协商后决定？
完全个人自主决定
需要和家人协商，最终自己决定
大部分由家人决定
完全由家人决定
您认为影响您对教师提升类付费产品价格接受度的主要因素有哪些？
个人月收入水平
课程内容质量
授课老师知名度
学习时长
同类产品价格对比
是否能带来实际收益
请您对当前学校绩效考核方案的公平性打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您当前的绩效奖金分配是否与教学成果挂钩？
完全挂钩，分配公平合理
部分挂钩，分配基本合理
挂钩但分配不合理
完全不挂钩
针对教师心理健康咨询付费服务，您能接受的单次咨询价格区间是？
50元及以下
51-150元
151-300元
301-500元
500元以上
您觉得当前绩效考核方案中，哪些部分最需要调整？
考核指标权重
考核评分标准
绩效结果应用
考核流程透明度
申诉反馈渠道
如果付费的教师教研服务能帮助您提升职称评审通过率，您的价格接受度会提高吗？
您平均每年愿意在教师专业发展相关的付费产品上投入多少钱？
500元及以下
501-1500元
1501-3000元
3001-5000元
5000元以上
请您对当前学校绩效奖励的激励效果打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您的月收入范围是？
5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-15000元
15000元以上
您认为还有哪些因素会影响您对教师相关付费产品的价格接受度？