您的年龄是？
18-22岁
23-25岁
26-30岁
30岁以上
您毕业于哪一类院校？
专科院校
普通本科院校
双一流/985/211院校
海外院校
您进入当前职场的工作时长是？
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1年以上（仍属于新人考核期）
您当前所在企业的性质是？
国有企业
民营企业
外资/合资企业
政府/事业单位
其他
您觉得公司同事对作为职场新人的您信任程度如何？
完全不信任，很少分给我独立任务
不太信任，只让我做辅助性工作
一般信任，偶尔会安排独立任务
比较信任，经常安排需要负责的工作
非常信任，重要工作也会交给我参与
请您对直接上级对您的信任度打分（1分最低，10分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对团队整体对您的接纳信任程度打分（1分最低，10分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否认为获得职场新人信任度是影响您工作积极性的重要因素？
完全不认同，不重要
不太认同，影响不大
一般认同，有一定影响
比较认同，很重要
非常认同，是核心影响因素
您当前的绩效结果和您入职前的预期相比如何？
远低于预期
低于预期
和预期基本一致
高于预期
远高于预期
您觉得哪些因素会影响团队对您的职场新人信任度？（可多选）
工作能力表现
沟通主动程度
学历背景
入职推荐人
日常言行一致性
过往工作经历
其他
您是否愿意主动向团队争取更多工作机会来提升他人对您的信任？
当您工作出现失误时，您认为团队会因此降低对您的职场新人信任度吗？
一定会大幅降低
会有一定降低
不确定
基本不会降低
完全不会，会给我改正机会
请您对自己当前整体的工作满意度打分（1分最低，10分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对提升职场新人信任度，改善新人绩效有什么其他建议吗？