您的年龄范围是
18-24岁
25-34岁
35-44岁
45岁及以上
您是否有提升自身学历/职业技能的教育需求
有强烈需求
有一定需求
暂时没有需求
完全没有需求
您是否了解杭州市面向快递从业人员开放的免费教育资源
非常了解
了解一部分
听说过但不清楚内容
完全不了解
在您需要教育资源时，是否可以便捷找到适配的资源内容
完全可以，获取很方便
基本可以，需要花一点时间寻找
很难找到适配的内容
完全找不到可用资源
请您对当前可获取的快递员教育资源普惠程度打分（1分非常不普惠，10分非常普惠）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前面向您开放的教育资源，在内容覆盖上是否公平
非常公平，所有需求都能覆盖
比较公平，大部分需求可以满足
不太公平，只有部分需求能满足
非常不公平，几乎没有适配我的资源
您接触过的面向快递从业者的教育资源类型有哪些
学历提升类
职业技能认证类
权益保障普法类
生活素养提升类
心理健康类
从未接触过任何相关教育资源
您使用公共教育资源时，是否遇到过门槛限制
没有任何门槛
有轻微门槛，不影响使用
有较高门槛，使用起来很困难
因为门槛无法使用
您认为不同快递公司的快递员，在可获取的教育资源上是否存在明显差异
差异非常大
有一定差异
几乎没有差异
完全没有差异
您认为当前快递员教育资源公平性建设中，最大的问题是
资源总量太少，供不应求
资源分配不均，部分群体无法享受
获取门槛太高，多数人用不了
内容不符合快递从业者需求
没有明显问题
您对当前杭州快递员群体教育资源公平性的整体满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在使用各类教育资源时，遇到过哪些不公平的情况，请简单描述
您认为哪些方式可以有效改善快递员教育资源公平性
加大公共教育资源投入，扩大覆盖范围
降低资源使用门槛，简化获取流程
针对不同需求定制资源内容
加强宣传，让更多快递员了解可用资源
保障不同用工形式快递员都能享受资源
您目前的用工形式是
直营快递公司正式员工
加盟快递公司合同制员工
第三方外包用工
个体灵活用工/众包快递员
您所在快递公司是否会为您提供免费的内部教育资源
会定期提供，完全免费
会提供，但需要自己付费
偶尔提供，内容很少
从来没有提供过
您能够承担的自费教育资源的月预算是
100元以内
100-300元
300-500元
500元以上
完全无法承担自费教育
对于提升快递员教育资源公平性，您还有哪些其他的建议？