长沙市医护人员参与度需求调研问卷

您好,我们正在开展长沙市医护人员参与度需求调研,非常感谢您抽出宝贵时间填写这份问卷,您的反馈对我们的研究至关重要,请您根据实际情况作答。
您所在的医疗机构类型是
三级医院
二级医院
社区卫生服务中心/乡镇卫生院
专科诊所
其他医疗机构
您的职称是
初级职称
中级职称
副高级职称
高级职称
无职称
您的工作年限是
3年及以下
4-10年
11-20年
21年及以上
您目前所在的科室是
内科
外科
妇产科
儿科
急诊科
医技科室
行政后勤科室
其他科室
您是否参与过单位内部公共事务的相关决策讨论
经常参与
偶尔参与
从未参与
请您对自己目前的医护人员参与度进行打分(1分最低,10分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否有意愿参与到医院管理相关事务中
非常愿意
愿意
无所谓
不愿意
非常不愿意
您目前参与过哪些类型的院内事务
科室日常工作讨论
医院制度修订建议
医患纠纷处理研讨
培训学习活动组织
职工福利相关讨论
从未参与过任何事务
您认为当前医院为医护人员参与相关事务提供的渠道是否充足
非常充足
比较充足
一般
不太充足
非常不充足
您更倾向通过哪些渠道参与院内事务
线下座谈会
线上问卷征集
职工代表大会
直接向管理层反馈
意见箱反馈
内部社交群组交流
您认为当前的反馈参与渠道处理效率如何
处理非常及时,反馈很有效
处理基本及时,有一定效果
处理比较慢,偶尔有反馈
从不处理,没有反馈
您向其他同事参与院内公共事务的推荐可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为阻碍您提升医护人员参与度的主要因素有哪些
日常工作繁忙,没有多余时间
参与了也不会改变结果,没有意义
不知道有参与渠道
担心发表意见会带来负面影响
没有相应的激励机制
其他
如果设置相应的激励政策,是否会提升您参与的意愿
会极大提升参与意愿
会有一定程度提升
不会有明显变化
反而会降低参与意愿
哪些激励方式会更能调动您的参与积极性
绩效奖励
职称评定加分
荣誉表彰
培训学习机会
排班调休优先安排
其他
您是否了解医院对于医护人员参与事务的相关规则与流程
非常了解
基本了解
只知道一点
完全不了解
您对目前长沙市医护人员参与度整体状况的满意程度是(1分最低,10分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为提升长沙地区医护人员参与度,最需要改善的方面是
拓宽参与渠道
完善反馈机制
优化参与流程
增加激励措施
提升管理层重视程度
其他
您对提升长沙市医护人员参与度还有哪些具体的需求或建议
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