您目前所在的医院层级是
三甲医院
二甲医院
社区医院/基层卫生院
私立医院
其他
您的工作岗位是
临床医生
护士
医技人员
行政后勤人员
科研教学人员
其他
您从事医护工作的年限是
1年及以内
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上
您目前月均税前收入范围是
5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您对当前北京市医护人员整体工作保障体系的推荐度是多少（0-10分）
您对当前薪资收入水平的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作休息休假制度落实情况的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前职业防护物资供给保障的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前医院职称晋升通道的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前医院培训学习机会的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
结合您的实际工作，在保障医护人员核心需求方面，您认为当前最需要改善的方向有哪些
提高薪资福利待遇
落实合理休息休假
完善职业安全防护
优化职称晋升机制
增加培训学习机会
改善医患关系环境
减轻非医疗行政负担
其他
您认为当前非医疗工作（如报表、迎检等）占用您工作时间的比例是
10%以内
10%-25%
25%-40%
40%以上
您近一年是否经历过职业暴露
是，且未得到充分的后续保障
是，得到了完善的后续保障
从未经历过
您所在医院是否会定期组织医护人员心理健康辅导
定期组织，效果很好
偶尔组织，效果一般
从未组织过
您认为哪些支持政策对满足医护人员核心需求帮助最大
统一提高医护人员薪酬标准
建立带薪强制休假制度
增加医护人员编制名额
完善医疗责任保险制度
优化医患纠纷处理机制
加大医护人员表彰奖励力度
关于医护人员核心需求的满足，您还有哪些其他的想法和建议？