您好！我们正在开展全国设计师求职偏好市场调研，希望通过您的反馈了解设计师群体求职中的选择倾向，为行业发展提供参考，耽误您几分钟时间填写，感谢您的支持！
您目前的职业状态是
在校设计专业学生，即将求职
在职设计师，正在寻找新机会
待业设计师，正在求职
暂不考虑求职
您的设计专业方向是
平面设计
UI/UX设计
室内设计
建筑设计
产品设计
服装服饰设计
动画/游戏设计
其他设计方向
您的从业年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在设计师求职偏好中，您择业时最优先考虑的因素是
薪资福利水平
企业平台规模
项目发展前景
工作地点
工作时间与弹性
团队氛围
个人成长空间
您获取设计师招聘信息的主要渠道有哪些
招聘平台（BOSS直聘、智联等）
设计行业垂直招聘网站
设计师社群/论坛
人脉内推
社交媒体（小红书、微博等）
企业官方招聘渠道
院校就业推荐
您更倾向选择哪种企业类型
互联网大厂
中小型设计工作室
本土传统企业设计部门
外资/合资企业
自主创业/自由接单
事业单位/国企设计院
您在求职过程中，会重点关注企业提供的哪些福利
五险一金/补充商业保险
年终奖/项目提成
设计培训与学习补贴
弹性上下班
带薪年假
下午茶/员工团建
职称评定支持
设计器材补贴
针对设计师求职偏好，您对起薪的预期范围是
5k以下
5k-8k
8k-12k
12k-18k
18k-25k
25k以上
您更倾向在哪个城市求职发展
北上广深一线城市
新一线城市
二线省会城市
三四线城市
不限城市，接受远程工作
您求职时会避开哪些类型的岗位
需要频繁无偿加班的岗位
要求单休且无加班补贴的岗位
设计内容需要大量模仿抄袭的岗位
薪资远低于行业平均的岗位
需要转岗销售的设计岗位
团队没有资深设计师带教的岗位
您是否愿意接受包含试设计环节的求职考核
愿意，要求试设计内容不复杂且有补贴
愿意，不要求补贴但希望内容和实际工作相关
不愿意，认为试设计是免费薅劳动力
看情况，依企业规模和薪资决定
您对目前求职市场上设计师岗位的整体满意度打多少分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在求职中，更看重企业的哪个方向
能参与知名标杆项目，积累作品集
稳定朝九晚五，工作生活平衡
薪资上涨快，能快速提升收入
有晋升空间，未来可以成为设计管理岗
哪些因素会让您放弃已经拿到的设计岗位offer
薪资低于预期
加班强度超出接受范围
通勤时间过长
面试时团队氛围体验差
企业口碑不好，行业评价差
岗位实际工作内容和招聘描述不符
如果有多个offer，结合设计师求职偏好，您会怎么选择
选薪资最高的那个
选项目最优质的那个
选工作最轻松的那个
选平台最大的那个
选成长空间最大的那个