您所在的单位性质是
国有企业
民营企业
外资企业
政府/事业单位
其他
您在重庆的工作年限是
1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的月税前收入范围是
5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您每月固定工作时长大概是
160小时及以内
161-180小时
181-220小时
220小时以上
请您对当前岗位的财务性价比评价打分（1分最低，10分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
和重庆同行业同职级岗位相比，您认为您当前岗位的收入水平处于什么位置
远低于平均水平
略低于平均水平
和平均水平基本一致
略高于平均水平
远高于平均水平
您的收入涨幅和重庆物价涨幅相比，您认为
收入涨幅远低于物价涨幅
收入涨幅略低于物价涨幅
两者基本持平
收入涨幅略高于物价涨幅
收入涨幅远高于物价涨幅
您认为下列哪些因素拉低了您的财务性价比评价
工作时长过长
通勤成本过高
五险一金缴费基数低
没有年终奖
福利补贴少
晋升慢加薪少
其他
您单位是否按规定足额缴纳五险一金
足额缴纳
按低于实际工资的基数缴纳
未缴纳部分险种
完全未缴纳
您对当前岗位的法定福利（五险一金、法定年假等）满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前岗位的补充福利（补充医保、节日福利等）满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在单位目前提供下列哪些福利
住房补贴/租房补贴
餐饮补贴
交通补贴
带薪年假
节日礼金/礼品
年度体检
员工旅游
育儿补贴
住房公积金
企业年金
其他
您单位的福利发放是否稳定
一直稳定发放
大部分时候稳定，偶尔延迟或减少
经常变动，难以预期
经常不发放承诺的福利
您认为当前福利占整体收入的比重大概是
5%及以内
6%-10%
11%-20%
20%以上
和同行业相比，您认为您单位的福利整体水平是
远低于行业水平
略低于行业水平
和行业水平相当
略高于行业水平
远高于行业水平
您向他人推荐当前岗位的可能性有多大？（结合您的财务性价比评价给出判断）
您对优化财务福利、提升整体财务性价比有什么具体建议？