您目前的求职状态是？
正在积极寻找新工作
在职但考虑更好机会
暂时观望，不急于变动
刚毕业，首次求职
您当前工作或求职所在的城市是？
上海
南京
杭州
苏州
宁波
合肥
其他长三角城市
在求职过程中，您最看重的招聘信息获取渠道是？
线上招聘平台（如BOSS直聘、猎聘）
企业官网或官方公众号
社交媒体（如微信、小红书）
线下招聘会或校园宣讲
猎头或内部推荐
影响您选择一份工作的关键因素有哪些？
薪资待遇
职业发展空间
工作与生活平衡
公司文化与氛围
通勤便利性
培训与学习机会
您期望的月薪范围是？
5000元以下
5000-8000元
8000-12000元
12000-20000元
20000元以上
您对远程办公或灵活办公模式的偏好程度如何？
非常偏好，希望完全远程
比较偏好，混合办公更佳
一般，无所谓
不偏好，倾向坐班
请对长三角地区当前招聘市场的整体满意度打分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些方式了解目标公司的雇主品牌？
公司官网
员工评价平台（如看准网）
社交媒体动态
行业新闻与报告
朋友或前同事口碑
在投递简历前，您最希望招聘方提供哪些信息？
明确的岗位职责与晋升路径
真实的团队氛围描述
薪酬福利明细
面试流程与反馈周期
您认为招聘过程中的哪个环节最影响您的求职体验？
简历筛选速度
面试沟通效率
面试官专业度
offer发放与入职跟进
您更倾向于选择哪些行业作为求职目标？
互联网/科技
金融/咨询
制造业/实业
零售/消费
教育/培训
医疗/健康
您对跨城市求职（如从苏州到上海）的接受程度如何？
完全接受，愿意迁移
视薪资涨幅而定
不太接受，希望同城
完全不考虑
您向朋友推荐在长三角地区求职的可能性有多大？（0-10分）
您希望招聘方在面试后提供哪些反馈？
具体的能力评估
未通过原因说明
改进建议
后续岗位推荐
您对招聘广告中‘薪资面议’的接受度如何？
非常不接受，应明示范围
不太接受，但可协商
一般，看岗位吸引力
完全接受
您对长三角地区招聘信息的透明程度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为招聘方在提升求职者体验方面还有哪些改进空间？
您通常关注哪些招聘福利关键词？
五险一金
带薪年假
弹性工作
股权激励
健康体检
节日礼品
您对招聘流程中AI初筛（如智能简历筛选）的接受度如何？
非常接受，效率高
比较接受，但需人工复核
一般，持保留态度
不接受，偏好人工
请分享您对长三角地区消费者求职偏好招聘调研的其他建议或想法