您的年龄段是？
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您的股龄（参与股票投资的时间）是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的职业状态是？
全职工作
兼职工作
自由职业
自主创业
待业/求职中
退休
您当前职业发展中最关注的需求有哪些？
薪资提升
职位晋升
技能培训与学习
工作与生活平衡
职业转型机会
行业人脉拓展
您认为股票投资经验对您的职业发展有何影响？
积极影响，提升了决策与分析能力
有一定帮助，增强了风险意识
影响不大，两者关联较弱
消极影响，分散了工作精力
在职业发展过程中，您是否希望获得与投资相关的专业培训或认证？
您更倾向于通过哪些渠道获取职业发展相关的支持？
线上课程平台
线下行业沙龙
专业导师一对一指导
企业内部培训
政府或社区提供的公益服务
您对目前南京市提供的职业发展服务（如培训、咨询、招聘会等）的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否有过将投资能力转化为职业优势（如转行金融、投资顾问等）的想法？
有，且已付诸行动
有，但尚未行动
偶尔考虑过
从未考虑过
在职业转型或晋升中，您认为哪些因素最可能成为障碍？
缺乏相关工作经验
学历或证书不足
年龄限制
行业信息不对称
家庭或经济压力
缺乏人脉资源
您认为南京市在支持股民职业发展方面，最需要改进或加强的是什么？请简要描述。
如果有一个专门面向股民的职业发展交流平台，您最希望它提供哪些功能？
职业规划咨询
投资与职业融合的课程
行业大咖分享
招聘信息对接
互助社群
您通常如何平衡投资学习与职业工作的时间？
利用业余时间学习投资知识
将投资作为职业的一部分
工作优先，投资为辅
投资优先，工作为辅
难以平衡，经常冲突
您对未来的职业发展预期如何？
乐观，有清晰规划
比较乐观，顺其自然
一般，走一步看一步
比较悲观，感到迷茫
非常悲观，缺乏信心
您认为股民群体在职业发展上最独特的需求或优势是什么？请分享您的见解。
您是否愿意参加南京市组织的线下职业发展主题沙龙或工作坊？
非常愿意
有时间就会参加
视主题而定
不太愿意
完全不愿意
您希望职业发展服务中增加哪些与投资相关的特色内容？
投资心理学
财务规划与职业规划结合
行业研究技能
风险管理在职场中的应用
其他（请注明）
在过去一年中，您是否主动寻求过职业发展方面的帮助或咨询？
您对南京市整体职业发展环境的评价如何？（1-5分，1为非常差，5为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请用一句话总结您对南京市股民职业发展需求的理解或期望。