您在招聘过程中遇到的主要障碍
招聘渠道有限
求职者匹配度低
招聘成本过高
员工流失率高
缺乏专业招聘知识
其他
您认为哪些因素构成了招聘中的‘使用障碍’
招聘平台操作复杂
岗位描述不清晰
面试流程繁琐
法律合规要求不明
技术工具不熟悉
其他
请评价当前招聘渠道的易用性（1-5分，1为非常困难，5为非常容易）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最常使用的招聘方式
线上招聘平台
社交媒体
线下招聘会
员工推荐
中介机构
在使用线上招聘平台时，您遇到的具体障碍
注册流程复杂
功能不直观
费用不透明
简历质量差
客户支持响应慢
其他
您希望获得哪些招聘支持服务
简化招聘流程指导
低成本招聘工具推荐
法律合规咨询
岗位描述模板
面试技巧培训
您认为哪些措施能有效降低招聘使用障碍
提供一键式招聘工具
增加本地化服务
加强员工培训
优化平台界面
政府政策支持
您向其他个体工商户推荐当前招聘方式的意愿有多大？（0-10分）
您认为政府或社会组织应如何帮助个体工商户消除招聘使用障碍