您的教龄为?
1年以内
1-3年
4-10年
11-20年
20年以上
您向同行或朋友推荐本校作为工作单位的可能性有多大?(0-10分,0分极不可能,10分极有可能)
以下哪些因素影响了您对学校的推荐意愿?
薪酬福利
职业发展空间
同事关系
学生生源质量
学校管理文化
工作压力
社会认可度
其他
请为您的整体工作幸福感打分(1-5分,分数越高越幸福)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在日常工作中感受到的主要压力来源包括?
教学任务繁重
非教学行政事务过多
家长沟通困难
考核评比压力
学生管理难度大
个人时间不足
如果愿意推荐,您最看重的推荐理由有哪些?
团队氛围融洽
学生素质较高
学校品牌影响力强
工作环境舒适
培训机会多
福利待遇好
您认为哪些具体举措能显著提升教师群体的推荐意愿与整体满意度?
请为您对学校文化认同感打分(1-5分,分数越高认同感越强)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些方面最影响教师群体的职业荣誉感?
社会尊重程度
学生成长反馈
家长认可
学校表彰机制
媒体宣传
薪酬匹配度
您对学校的工作环境(包括硬件设施与人文氛围)整体评价是?
您认为学校在提升教师推荐意愿方面最需要改进的一点是什么?