您目前的创业阶段是？
种子期（0-1年）
初创期（1-3年）
成长期（3-5年）
成熟期（5年以上）
您所在创业团队的核心领域是？
互联网/科技
消费/零售
教育/培训
医疗/健康
其他
在过去的12个月中，您主动向其他创业者推荐过人才或合作伙伴的频率是？
从未推荐
偶尔（1-2次）
经常（3-5次）
频繁（5次以上）
您通常通过哪些渠道获取招聘候选人？
朋友/同行推荐
招聘平台
社交媒体
创业社群活动
猎头服务
其他
请为创业者群体推荐意愿对您团队招聘效率的促进作用打分（1-5分，5分为最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意在公开场合（如行业论坛）推荐您的创业伙伴或员工？
影响您推荐意愿的主要因素有哪些？
候选人能力匹配度
团队文化契合度
推荐后的责任风险
与候选人的私人关系
公司保密政策
其他
您认为创业者群体推荐意愿是否应成为招聘流程中的核心指标？
应该，完全同意
应该，但需结合其他指标
中立
不应该，推荐不客观
坚决反对
请描述一次您基于创业者群体推荐意愿成功招聘的经历，具体是哪些因素促成了推荐？
您是否曾因推荐失败（如候选人表现不佳）而降低后续推荐意愿？
是，影响很大
是，但影响有限
否，从未影响
不适用
您对当前创业生态中招聘信息透明度的满意度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望哪些措施能提升创业者群体推荐意愿？
建立推荐奖励机制
提供推荐培训
搭建创业者推荐平台
增强社群互动
降低推荐风险
其他
在招聘中，您更信任哪种推荐来源？
直接创业者推荐
投资人推荐
员工推荐
社群匿名推荐
无偏好
您是否愿意参与一个专门针对创业者群体推荐意愿的互助社群？
您认为创业者群体推荐意愿在招聘中的最大挑战是什么？请具体说明。
您认为哪些活动最能促进创业者群体推荐意愿的形成？
线下路演
行业沙龙
线上论坛
一对一交流
创业大赛
其他
您对创业者群体推荐意愿在解决招聘难问题上的信心评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意将创业者群体推荐意愿作为团队文化的一部分进行推广？
如果设计一个创业者推荐招聘平台，您最希望它具备哪些功能？
您认为创业者群体推荐意愿是否应纳入创业绩效评估？
应该，作为硬性指标
应该，作为软性参考
中立
不应该
坚决反对
您希望通过哪些方式回馈推荐者以增强创业者群体推荐意愿？
现金奖励
股权激励
公开感谢
优先合作机会
礼品
其他
您是否愿意在招聘中优先考虑其他创业者推荐的候选人？
您对创业者群体推荐意愿在降低招聘成本方面的作用评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意参与后续关于创业者群体推荐意愿的深度访谈？
若愿意，请留下您的联系方式（如邮箱或微信），仅用于后续调研。