创业者群体养老需求与招聘调研问卷

感谢您参与本次创业者群体养老需求与招聘调研,本问卷聚焦创业者群体的养老规划现状与招聘挑战,您的回答将为我们提供宝贵的数据支持。
您的创业阶段是?
初创期(1年内)
成长期(1-3年)
扩张期(3-5年)
成熟期(5年以上)
您的企业目前员工规模是?
1-10人
11-50人
51-200人
200人以上
您个人目前的养老储备方式主要是?
社保养老金
商业养老保险
个人储蓄/投资
房产养老
尚未规划
在创业者群体养老需求中,您最关注哪些方面?
养老金储备充足性
医疗保障与护理
退休后收入来源
养老社区或机构选择
家庭照护支持
您预计何时开始正式规划个人养老?
已开始规划
3年内
5-10年内
10年后
暂未考虑
您对当前养老金融产品的了解程度如何?(1-5分,5分为非常了解)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意为养老需求增加额外投入?
非常愿意
愿意
一般
不愿意
在招聘过程中,您遇到的主要挑战是?
人才匹配度低
薪资竞争力不足
候选人数量少
招聘周期长
留任率低
您更倾向于招聘哪种类型的人才?
应届毕业生
有经验的专业人士
跨行业转型者
自由职业者
您是否考虑将养老福利纳入员工招聘吸引力策略?
已实施
计划中
考虑中
暂不考虑
您认为创业者群体养老需求与招聘之间有何关联?请简述您的看法。
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您希望获得哪些养老规划支持服务?
专业咨询
定制化方案
政策解读
金融产品推荐
健康管理服务
您的企业是否提供员工养老相关福利?
提供企业年金
提供商业保险
仅社保
无任何福利
您向其他创业者推荐养老规划服务的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
针对创业者群体养老需求,您还有哪些补充建议?
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