网约车司机群体压力来源与招聘调研问卷

感谢您参与本次关于网约车司机群体压力来源与招聘的调研,您的真实反馈将帮助我们深入理解行业现状,为改善司机工作体验与优化招聘策略提供关键依据。
您从事网约车司机工作的时长是?
少于1年
1-3年
3-5年
5年以上
您当前的主要接单平台是?
滴滴出行
高德打车
美团打车
T3出行
其他平台
您平均每天实际在线接单的时长约为?
少于6小时
6-10小时
10-14小时
14小时以上
在日常工作中,您感受到的主要压力来源有哪些?
平台抽成比例高
订单量不稳定
高峰期堵车严重
乘客投诉或纠纷
收入波动大
长时间久坐健康问题
缺乏社会保障
其他
请对“平台抽成比例”给您带来的压力程度打分(1为无压力,5为极大压力)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“订单量不稳定”给您带来的压力程度打分(1为无压力,5为极大压力)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您每月的净收入(扣除油费/电费、平台抽成等)大致范围是?
3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000元以上
您认为当前收入与工作付出是否匹配?
完全匹配
基本匹配
不太匹配
完全不匹配
面对压力,您通常采取哪些应对方式?
减少出车时间
更换平台或同时接多个平台
向家人朋友倾诉
寻求心理咨询
自行调整心态
其他
您向其他求职者推荐从事网约车司机工作的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
如果有机会重新选择,您是否还会选择成为网约车司机?
一定会
可能会
不确定
可能不会
一定不会
您认为哪些因素能有效缓解网约车司机群体的压力?
降低平台抽成
提供保底收入机制
完善社会保障
增加休息时间
改善平台客服支持
其他
您是否了解目前各大平台针对司机的招聘激励政策?
非常了解
了解一些
不太了解
完全不了解
在考虑加入或更换平台时,您最看重哪些招聘条件?
低抽成比例
高保底收入
灵活工作时间
平台福利保障
良好的客服支持
其他
您认为当前网约车司机招聘信息的主要传播渠道是否有效?
非常有效
比较有效
一般
不太有效
完全无效
您认为网约车司机群体压力来源中,最需要优先解决的一个问题是什么?请简要说明原因。
    ____________
对于平台优化司机招聘策略,您有哪些具体建议?
    ____________

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