您目前的工作年限
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的城市级别
一线城市（北上广深）
新一线城市
二线城市
三线及以下城市
您当前的税前年薪范围
10万以下
10-20万
20-30万
30-50万
50万以上
您认为未来1-2年内，程序员群体薪资期望的合理涨幅应为
5%以下
5%-10%
10%-20%
20%-30%
30%以上
在考虑薪资期望时，您最看重的因素有哪些
基本工资
年终奖金
股票期权
福利补贴
职业发展空间
工作与生活平衡
您是否愿意为了更高的薪资期望而接受加班或高强度工作
愿意，薪资优先
视情况而定
不愿意，更看重生活质量
您向其他同行推荐当前公司或岗位的可能性有多大？（0-10分）
您认为影响程序员群体薪资期望的主要外部因素有哪些
行业整体行情
技术栈稀缺度
公司规模与融资阶段
地域经济水平
宏观经济环境
除了薪资，您最希望公司提供的职业发展支持有哪些
技术培训
晋升通道
导师制度
内部轮岗
行业会议参与
在远程办公或灵活办公政策下，您对薪资期望的调整态度是
您获取行业薪资期望信息的渠道有哪些
招聘平台报告
技术社区
同行交流
猎头咨询
公司内部数据
您认为当前程序员群体薪资期望与实际市场行情之间存在哪些差距？请简要描述
请对您所在公司的薪酬体系公平性进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于提升程序员群体薪资期望的合理性，您有哪些建议？