您目前从事销售工作的年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在企业的销售团队规模为？
10人以下
10-50人
50-200人
200人以上
您认为当前销售群体认知程度中最薄弱的环节是？
客户需求洞察
产品知识掌握
谈判技巧
数字化工具应用
行业趋势理解
请对您自身销售认知水平进行评分（1-5分，5分为最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
过去一年中，您参加过哪些类型的销售培训？
新人入职培训
产品知识培训
销售技巧提升
客户心理学培训
数据分析培训
未参加过
请描述一次因认知不足导致销售失败的场景（如客户异议处理、需求误判等）
您最希望通过培训提升哪方面的销售认知能力？
客户行为分析
竞品对比策略
价值销售方法
谈判心理博弈
销售流程管理
您对现有培训体系的满意度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更偏好哪种培训形式？
线下工作坊
线上直播课
录播视频课
实战模拟演练
混合式学习
您认为影响销售群体认知程度提升的主要障碍是？
时间不足
培训内容不实用
缺乏实践机会
缺乏导师指导
激励不足
您是否愿意每周投入固定时间进行销售认知学习？
愿意，每周2小时以上
愿意，每周1-2小时
视情况而定
不愿意
您认为哪些工具能有效辅助销售认知提升？
CRM系统
销售知识库
AI话术助手
在线测评工具
学习管理平台
请为您的销售知识更新速度评分（1-5分，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请提出您对销售培训体系优化的具体建议（如内容、形式、频次等）