您目前从事的财务工作领域是？
企业财务核算
管理会计/财务分析
税务筹划
内部审计/风控
财务系统/数字化
其他
您在当前财务岗位的工作年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在日常财务工作中，您最期望企业提供哪些功能性支持？（可多选）
自动化报表生成
智能预算与预测
实时税务风险预警
多维度成本分析
资金流动性管理
合规性自动检查
对于财务软件的“智能分析”功能，您的期望程度是？（1-5分，5分为非常期望）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在财务招聘过程中，您认为最核心的考察维度是？
专业证书资质
实操项目经验
数据分析能力
沟通协作能力
数字化工具熟练度
您期望财务团队在招聘时更看重哪些“期望功能”相关的技能？（可多选）
Python/SQL数据处理
ERP系统深度应用
RPA流程自动化
商业智能（BI）可视化
高级Excel建模
财务共享服务中心经验
您认为当前财务招聘信息中，对“期望功能”的描述清晰度如何？
您向同行推荐当前财务岗位的意愿有多大？（0-10分）
您期望财务部门在数字化转型中优先实现哪些功能？
电子档案自动归档
智能合同审核
移动端审批流
预测性现金流模拟
税务政策自动匹配
风险指标仪表盘
在招聘财务新人时，您对“期望功能”培训周期的接受范围是？
1周以内
1-2周
2-4周
1-3个月
3个月以上
您认为财务群体最缺失的“期望功能”或能力是什么？请简要描述。
您所在企业招聘财务岗位时，最常用的渠道是？
招聘网站
猎头推荐
内部推荐
校园招聘
社交媒体/专业社区
您对财务岗位招聘流程中“技能实操测试”环节的重视程度是？（1-5分，5分为非常重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您期望在招聘面试中重点考察候选人的哪些“期望功能”表现？（可多选）
财务建模速度
数据异常敏感度
业务场景理解力
跨部门沟通话术
合规风险意识
学习新工具的速度
您认为财务群体的“期望功能”需求，在未来3年内会如何变化？
请分享一个您认为最成功的财务招聘案例，并说明其如何匹配了“期望功能”。
您是否希望财务招聘信息中明确列出“期望功能”清单？
您期望财务岗位的入职培训包含哪些功能模块？（可多选）
公司财务制度
核心系统操作
数据分析基础
业务沟通技巧
职业道德与合规
行业前沿动态
您对当前财务招聘市场与“期望功能”匹配度的满意度是？（1-5分，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为财务群体在求职时，最看重招聘信息中的哪类“期望功能”描述？
薪资福利
职业晋升路径
技能培训体系
工作自主性
技术工具先进性
您对优化财务群体“期望功能”与招聘流程的结合，有何具体建议？