您目前所在的媒体行业细分领域是？
传统纸媒
广播电视
新媒体/互联网媒体
广告/公关公司
自媒体/自由职业
其他
您从事媒体相关工作的年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的月均税前收入（含奖金、补贴等）大致为？
5000元以下
5000-10000元
10000-15000元
15000-20000元
20000元以上
结合当前工作强度与行业环境，您对现有薪资水平的满意程度是？
您认为媒体从业者群体薪资期望与行业实际薪酬水平之间的差距如何？
差距很大，期望远高于实际
有一定差距
基本匹配
实际高于期望
不清楚
影响您薪资期望的主要因素有哪些？
工作年限与经验
学历背景
专业技能（如数据分析、视频制作等）
所在城市生活成本
行业整体薪酬水平
个人业绩与贡献
您是否了解广告主在媒体平台投放广告后，对实际转化效果的评估方式？
在您看来，当前媒体广告效果（如曝光量、点击率、转化率等）与从业者薪资水平之间是否存在关联？
存在明显正相关
存在一定关联
关联不大
完全没有关联
不清楚
您认为哪些因素最能影响媒体广告效果的达成？
内容创意质量
受众定位精准度
投放渠道选择
投放预算规模
数据监测与优化能力
从业者专业水平
过去一年中，您所在机构或您个人在广告效果优化方面的投入（如工具、培训等）变化趋势是？
您认为提升广告效果是否能直接带动媒体从业者群体薪资期望的合理上调？
能，效果与收入应挂钩
可能有一定带动作用
不能，两者无直接关系
不确定
请对您所在媒体机构当前广告效果评估体系的完善程度进行评分（1-5分，5分为非常完善）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意为了更高的薪资期望而主动学习广告效果优化相关技能（如程序化购买、效果分析等）？
您认为媒体从业者群体薪资期望普遍较高的主要原因有哪些？
行业竞争激烈，人才稀缺
工作强度大，加班频繁
专业技能要求高
广告收入增长带动行业信心
生活成本上升
您所在机构是否有根据广告效果数据调整从业者薪酬或奖金的机制？
有，且执行良好
有，但执行一般
没有，但计划建立
没有，也不打算建立
您认为媒体从业者群体薪资期望与广告效果之间最理想的联动模式是什么？请简要描述。
您对媒体行业未来两年内广告效果提升前景持何种态度？
如果广告效果显著提升，您期望薪资涨幅至少达到多少？
10%以内
10%-20%
20%-30%
30%以上
无明确预期
您认为哪些措施有助于缩小媒体从业者群体薪资期望与实际薪酬的差距？
建立行业薪酬标准
加强广告效果与绩效挂钩
增加技能培训机会
提高行业透明度
改善工作环境与福利
关于媒体从业者群体薪资期望与广告效果调查，您还有其他补充意见或建议吗？