您当前所在的企业规模是？
1-50人
51-200人
201-500人
501-1000人
1000人以上
您在招聘流程中主要使用AI工具的哪个环节？
简历筛选
候选人初筛沟通
面试安排与协调
面试评估
入职流程管理
您对AI工具在简历筛选环节的准确率满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
相比传统人工招聘方式，AI工具为您节省的时间比例大约是？
少于10%
10%-30%
30%-50%
50%-70%
超过70%
您最看重AI招聘工具的哪些功能？
智能匹配算法
自动化沟通话术
数据分析报告
多渠道整合能力
候选人体验优化
您向同行推荐当前AI招聘工具的可能性有多大？（0-10分）
在使用AI招聘工具过程中，您遇到过哪些问题？
推荐结果不精准
系统响应速度慢
操作界面复杂
数据安全顾虑
缺乏个性化定制
您认为AI工具在招聘中的最大优势是什么？
提高效率
降低成本
减少人为偏见
提升候选人体验
数据驱动决策
您对AI工具用户界面友好度的满意度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为AI工具在招聘流程中最需要改进的功能是什么？
您对AI工具在候选人沟通中的自然语言处理能力满意度如何？
您希望AI招聘工具未来增加哪些功能？
视频面试分析
情绪识别
自动化背景调查
预测性人才匹配
个性化招聘报告
您所在企业使用AI招聘工具的时间是？
少于3个月
3-6个月
6-12个月
1-2年
2年以上
您对AI工具在降低招聘成本方面的效果满意度（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果AI工具能更精准理解岗位需求，您预计招聘效率能提升多少？
提升10%以内
提升10%-30%
提升30%-50%
提升50%以上
不确定
您认为AI工具在招聘中的使用是否影响了候选人体验？
您对AI工具的数据安全与隐私保护措施的信任程度是？
您对AI工具在减少招聘偏见方面的表现满意度（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★