您目前所在的部门类型
生产/运营
销售/市场
技术/研发
人力资源/行政
财务/法务
其他
您在当前公司的工作年限
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为参与优秀员工评选参赛的主要动机有哪些
获得荣誉认可
职业发展晋升
奖金或物质奖励
个人能力证明
团队或部门荣誉
其他
若参与评选，您最希望评选标准侧重哪方面
工作业绩
创新能力
团队协作
客户满意度
领导力
其他
您向同事推荐参与西南地区优秀员工评选的可能性有多大？（0-10分）
您认为影响优秀员工评选参赛意向的主要障碍有哪些
时间精力不足
担心竞争激烈
缺乏信心
流程不透明
奖励吸引力不足
其他
您希望通过哪些渠道了解优秀员工评选参赛信息
公司邮件
内部公告栏
企业微信/钉钉
部门会议
官方网站
其他
您对西南地区优秀员工评选活动的整体吸引力评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对西南地区优秀员工评选参赛活动有哪些具体建议或期望
您认为评选活动应如何激励更多员工参与
提高奖励标准
简化报名流程
增加培训支持
加强领导重视
其他
您认为优秀员工应具备哪些核心特质
责任心强
专业能力突出
积极进取
团队精神
创新思维
其他