培训效果反馈调查问卷

您好!感谢您参与本次培训,为持续优化培训质量、提升培训体验,诚邀您填写以下反馈问卷,您的真实评价对我们非常重要。问卷采用匿名形式,所有信息仅用于培训改进,请您放心填写。
姓名
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部门及职务
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培训讲师
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培训日期
日期    ____________
培训地点
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请您对本次培训“适合我的工作和个人发展需要”进行评分
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您对本次培训“内容深度适中、易于理解”进行评分
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您对本次培训“内容切合实际、便于应用”进行评分
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您对培训讲师“有充分的准备”进行评分
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您对培训讲师“表达清楚、态度和蔼”进行评分
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您对培训讲师“对进度及现场气氛把握很好”进行评分
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您对本次培训“培训方式生动多样”进行评分
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您评价通过本次培训“获得实用的新知识”的程度
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您评价通过本次培训“对思维、观念有了启发”的程度
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您评价通过本次培训“获得了可以在工作上应用的一些有效的技巧或技术”的程度
1分(非常不符合) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不符合) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(符合) ★ ★ ★ ★ ★
5分(非常符合) ★ ★ ★ ★ ★
请您评价本次培训对本人工作上的帮助程度
1分(几乎没有帮助) ★ ★ ★ ★ ★
2分(帮助较小) ★ ★ ★ ★ ★
3分(有一定帮助) ★ ★ ★ ★ ★
4分(帮助较大) ★ ★ ★ ★ ★
5分(帮助非常大) ★ ★ ★ ★ ★
今后您还需要什么样的培训?您对培训工作有何建议?
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