K12教育应届生画像构建调研问卷

您好!欢迎参与本次K12教育应届生画像构建调研,我们希望通过真实的调研数据了解K12教育领域应届生的求职偏好、能力特征与发展诉求,为教育行业人才培养与招聘匹配提供参考依据,问卷采用匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!
您的最高学历层次是?
大专
本科
硕士研究生
博士研究生
您的专业所属类别是?
教育类(如教育学、学科教学等)
文史类(如中文、历史、外语等)
理工类(如数学、物理、计算机等)
艺体类(如音乐、美术、体育等)
其他类别
您是否有K12教育相关的实习/兼职经历?
有,累计3个月以上
有,累计不足3个月
完全没有相关经历
您获取K12教育行业招聘信息的主要渠道有哪些?
学校就业指导中心
综合类招聘平台
教育行业垂直招聘平台
校园宣讲会/双选会
亲友/师长推荐
社交媒体平台(如小红书、抖音、微信公众号等)
其他渠道
您毕业后是否考虑进入K12教育行业就业?
非常愿意,已投递相关岗位
比较愿意,会作为主要求职方向之一
不确定,视具体岗位情况而定
不太愿意,仅作为备选方向
完全不考虑进入该行业
如果您选择K12教育行业的岗位,您最倾向的岗位类型是?
学科主讲教师
辅导/答疑教师
课程研发人员
教务/运营人员
教育产品经理
学习规划师/顾问
其他岗位
请对您选择K12教育岗位时下列因素的重视程度进行评分(1分最不重视,5分最重视):薪资福利水平
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您选择K12教育岗位时下列因素的重视程度进行评分(1分最不重视,5分最重视):工作地点与通勤便利性
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您选择K12教育岗位时下列因素的重视程度进行评分(1分最不重视,5分最重视):职业晋升与发展空间
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您选择K12教育岗位时下列因素的重视程度进行评分(1分最不重视,5分最重视):企业品牌与行业口碑
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请对您选择K12教育岗位时下列因素的重视程度进行评分(1分最不重视,5分最重视):工作强度与作息安排
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请对您选择K12教育岗位时下列因素的重视程度进行评分(1分最不重视,5分最重视):培训体系与成长支持
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您对K12教育行业应届生岗位的预期税前月薪范围是?
4000元及以下
4001-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10000元以上
您期望的首份工作地点是?
一线城市(北上广深)
新一线城市
二线城市
三四线及以下城市
愿意服从岗位分配
您认为自己目前胜任K12教育岗位的核心优势有哪些?
扎实的学科知识基础
良好的沟通表达能力
较强的课堂组织能力
熟练的数字化教学工具使用能力
丰富的相关实习经验
较强的抗压能力与责任心
其他优势
您认为自己从事K12教育相关工作存在哪些能力短板?
教学经验不足
课堂管控能力欠缺
与家长沟通经验不足
对课程体系了解不够深入
应试技巧研究不足
数字化教学工具使用不熟练
暂无明显短板
您是否取得了对应学科的教师资格证?
已取得对应学段学科教师资格证
已通过笔试/面试,等待认定
正在备考中
暂未计划考取
您对K12教育行业未来发展前景的态度是?
非常看好,行业仍有较大发展空间
比较看好,规范化发展后更具稳定性
一般,持观望态度
不太看好,行业存在较多不确定性
完全不看好
除K12教育行业外,您还在考虑哪些就业方向?
公办/民办学校编制教师
公务员/事业单位
其他行业企业岗位
继续升学深造
自主创业
暂未考虑其他方向
您能接受的K12教育岗位试用期时长最长为?
1个月及以内
1-3个月
3-6个月
6个月以上也可接受
您向身边同届同学推荐K12教育行业就业岗位的可能性有多大?(0分表示完全不推荐,10分表示非常推荐)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前K12教育企业校招存在哪些问题?
招聘信息不透明
岗位要求与应届生能力不匹配
校招流程过于繁琐
薪资承诺与实际不符
岗位培养体系不完善
未感受到明显问题
您是否愿意在入职前参加K12教育机构提供的岗前教学技能培训?
非常愿意,希望提前提升岗位适配能力
比较愿意,只要培训时长合理即可
无所谓,看企业要求
不太愿意,希望入职后再开展培训
您对K12教育行业应届生招聘与人才培养还有哪些其他建议?
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