您是否有医药相关行业的求职或从业经历
有，1年以内
有，1-3年
有，3年以上
无相关经历
您本次应聘的药店岗位类型是
药店营业员
驻店药师
店长/店务管理
采购/运营岗
其他岗位
请您对本次药店招聘的信息发布清晰度进行评分（1分非常不清晰，5分非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对招聘渠道获取岗位信息的便捷程度进行评分（1分非常不便，5分非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在投递简历后，多久收到了药店的面试反馈
1-3个工作日
4-7个工作日
1-2周
超过2周未收到反馈
请您对招聘流程中的反馈及时性进行评分（1分非常不及时，5分非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在求职过程中，最关注药店招聘方提供的哪些信息
薪资福利水平
岗位晋升路径
专业培训体系
工作排班安排
门店工作环境
社保缴纳情况
请您对面试过程中考官的专业度进行评分（1分非常不专业，5分非常专业）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为面试流程的整体时长设置是否合理
非常合理
比较合理
一般
不太合理，流程过长
不太合理，流程过于仓促
您在求职过程中遇到过哪些影响体验的问题
岗位描述与实际情况不符
薪资福利说明模糊
面试等待时间过长
反馈结果不透明
未按约定时间安排面试
未遇到相关问题
请您对招聘过程中个人隐私信息的保护程度进行评分（1分保护很差，5分保护很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向身边有求职需求的朋友推荐该药店岗位的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）
您是否愿意通过飞书问卷这类在线调研工具，向招聘方反馈真实的求职体验
您认为在线问卷调研对优化药店招聘服务的帮助程度如何（1分完全没帮助，5分帮助很大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为药店招聘流程在哪些方面最需要优化
岗位信息透明度
简历反馈效率
面试流程安排
薪资福利沟通
入职对接服务
新人培训安排
您最终是否成功入职了应聘的药店
是，已顺利入职
已收到offer尚未入职
未通过面试
主动放弃了该岗位机会
综合来看，您对本次药店求职的整体满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对提升药店求职者招聘体验还有哪些具体的意见或建议？