您的身份是
新入职超市学员
在岗复训学员
储备干部学员
其他岗位参训人员
请对本次培训课程内容的实用性进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对培训讲师的专业度与授课清晰度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为培训节奏是否合理
节奏过快，难以消化
节奏偏快，基本能跟上
节奏适中，体验良好
节奏偏慢，效率较低
您认为本次培训对您提升最大的方面有哪些
商品陈列规范
收银与服务流程
库存盘点操作
顾客沟通技巧
安全与应急处理
会员运营知识
培训中的实操演练环节是否充分
非常充分，上手很快
比较充分，基本掌握
一般，练习机会偏少
不充分，理论多于实操
请对培训场地、设备及学习资料的完备性进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训过程中，您遇到的主要困难有哪些
内容太多记不住
实操指导不足
讲师讲解不够清晰
时间安排冲突
学习资料不完善
没有明显困难
请对本次培训的整体满意度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向其他同事推荐本次培训课程的可能性有多大？（0-10分）
您更希望后续增加哪类培训内容
岗位进阶技能
服务沟通提升
数字化系统操作
促销与营销技巧
团队管理基础
您认为培训结果是否应与岗位晋升、绩效评价更紧密结合
您偏好的培训形式有哪些
线下集中授课
师带徒实操带教
线上视频课程
案例研讨与情景模拟
岗位轮岗练习
您认为当前培训频次是否合适
频次过高
略高
刚好合适
略低，希望增加
明显不足
请对培训后的答疑与辅导支持情况进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★