您在心理咨询行业的从业年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的主要岗位方向是？
个案心理咨询师
团体辅导师
心理测评专员
EAP企业服务顾问
课程研发/培训师
运营/行政支持
您日常工作中最感兴趣的服务领域有哪些？
青少年心理成长
婚姻家庭咨询
职场压力与情绪管理
焦虑抑郁等情绪障碍干预
创伤疗愈
积极心理学与幸福力提升
请对您当前从事心理咨询工作的整体兴趣度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于哪种形式的心理服务交付方式？
一对一视频/线下面询
线上文字/语音即时咨询
结构化团体辅导小组
公开讲座/科普直播
标准化心理测评与报告解读
您希望在未来重点提升哪些专业能力？
特定流派咨询技术
心理测评工具应用
危机干预能力
个案概念化能力
科普内容创作能力
项目运营与客户沟通能力
您对心理测评工具在咨询中的应用持什么态度？
非常认可，是重要辅助工具
比较认可，可作为参考依据
一般，视具体场景使用
不太认可，更依赖临床访谈
您对参与内部专业培训与学习交流活动的兴趣程度（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您偏好的内部学习形式有哪些？
资深咨询师个案督导
同辈案例研讨小组
外部专家专题工作坊
线上录播课程学习
读书分享会
模拟咨询演练
如果有机会轮岗，您最想尝试的方向是？
从咨询转向测评研发
从咨询转向培训授课
从咨询转向EAP项目管理
从运营转向咨询助理/实习咨询师
暂不考虑轮岗
您向同行推荐本机构心理服务岗位的可能性有多大？（0-10分）
您对跨界合作（如与互联网平台、学校、企业联合开展心理项目）的兴趣程度？
工作之外，您感兴趣的心理学相关内容有哪些？
心理学书籍阅读
心理学科普短视频/播客
自我探索与个人成长体验
正念冥想等身心练习
心理学学术研究前沿
公益心理援助活动
您对使用数字化工具（如在线表单、数据看板、智能辅助系统）提升工作效率的接受度（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次腾讯问卷形式的在线测评在收集员工真实想法方面的便捷性如何？
以下哪些激励方式更能激发您的工作兴趣与投入度？
更高的个案提成/薪酬回报
更多督导与培训资源
清晰的职业晋升通道
弹性自由的工作时间
有温度的团队氛围
看到来访者真实改变的成就感
您未来1-2年的职业发展重心更偏向？
深耕个案咨询，成为资深咨询师
转向管理岗，带领咨询团队
成为专业讲师/知识IP
专注测评与产品研发
暂无明确规划，先做好当下
除上述内容外，您还有哪些关于工作兴趣、能力提升或团队支持方面的想法或建议？