您当前的职级属于？
初级策划专员
中级策划专员
高级策划专员
策划主管/经理
其他
您对目前工作整体的满意程度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前薪酬体系中最需要优化的部分是？
基本工资水平
项目提成比例
加班补贴/调休
节日福利
年终奖/绩效奖金
其他
造成工作生活不平衡的主要原因有哪些？
项目节点紧张加班频繁
临时突发任务过多
跨部门协作效率低占用时间
人手不足工作量过大
个人时间管理待提升
无此问题
您认为团队协作中存在哪些问题？
职责划分不清晰
信息传递不及时
意见难以被采纳
缺乏有效反馈机制
跨部门配合不顺畅
无明显问题
您最希望公司提供哪些成长支持？
专业技能培训
项目管理能力培训
清晰的晋升路径
导师带教机制
外部交流学习机会
其他
您认为上级管理中哪些方面需要改进？
任务分配合理性
工作指导与支持
对员工的认可与鼓励
公平公正对待下属
倾听员工诉求
无明显问题
您对目前参与的活动项目的成就感如何？
几乎没有成就感
成就感较低
一般
成就感较高
成就感很高
您认为活动策划工作中最影响效率的因素是？
审批流程繁琐
供应商资源不足
创意参考素材匮乏
工具软件老旧
预算限制过多
其他
您向身边朋友推荐来本公司从事活动策划工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您未来1年内的离职倾向是？
肯定不会离职
大概率不会离职
不确定
可能会离职
肯定会离职
如果考虑离职，主要原因会是？
薪酬待遇不理想
职业发展受限
工作压力过大
团队氛围不佳
家庭/个人原因
行业发展前景不看好
暂无离职打算
您对公司员工关怀举措的满意程度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司增加哪些员工关怀内容？
定期团建活动
心理健康疏导
弹性工作制
节日/生日关怀
健康体检升级
其他
您认为目前活动策划团队最需要改进的3个方面是什么？