您所在的企业/团队规模
50人以下
50-200人
200-1000人
1000人以上
您是否在招聘相关工作中使用过智能问卷设计工具开展NPS调研
您对当前AI赋能招聘NPS调研的整体效果满意度打分为？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向同行推荐使用智能问卷设计方法开展招聘NPS调研的可能性有多大？（0-10分）
您认为智能问卷设计对招聘NPS调研效率的提升程度如何
提升非常明显
有一定提升
几乎没有提升
反而降低了效率
您在使用AI赋能的问卷设计工具开展招聘NPS调研时，最看重哪些功能
题目自动生成匹配调研目标
逻辑跳转自动设置
数据自动统计分析
多渠道分发适配
个性化模板定制
您觉得当前智能问卷设计生成的招聘NPS调研题目，与实际招聘场景的匹配度如何
匹配度很高，完全贴合需求
匹配度较好，少量调整即可使用
匹配度一般，需要大幅修改
匹配度很低，无法直接使用
您认为智能问卷设计方法在降低招聘NPS调研的人力成本方面表现如何？（1分效果很差，5分效果很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在使用智能问卷设计开展招聘NPS调研时，遇到过哪些问题
生成题目偏离调研目标
题目逻辑存在漏洞
选项设置不够合理
行业适配性不足
数据安全存在隐患
暂未遇到明显问题
您平均使用智能问卷设计工具完成一份招聘NPS调研问卷的耗时约为
30分钟以内
30分钟-1小时
1-2小时
2小时以上
您对AI生成的招聘NPS调研问卷的问题专业度打分为？（1分非常不专业，5分非常专业）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否会因为智能问卷设计的便捷性，增加招聘场景下NPS调研的开展频率
您认为AI赋能的问卷设计在招聘NPS调研中，还可以在哪些方面优化
增强招聘行业专属语料训练
支持自定义调研维度权重
增加竞品调研对标功能
优化受访者填写体验
提升数据洞察深度
您认为智能问卷设计方法对招聘NPS调研结果准确性的帮助程度为？（1分完全没有帮助，5分帮助极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于在招聘NPS调研的哪个环节使用智能问卷设计工具
前期问卷框架搭建
题目与选项生成
问卷逻辑校验
全流程都使用
暂不考虑使用
对于AI赋能招聘NPS调研中的问卷设计功能，您还有哪些其他的建议或期待？