您好！为精准筹备本周四下午的合规劳动用工讲座，切实解决各用人部门实际用工痛点，特开展本次调研。请您结合部门实际情况填写，所有信息仅用于本周开展的讲座内容，感谢您的支持与配合！
您部门目前在劳动用工方面遇到过以下哪些问题？
劳动合同签订/续签流程不规范
加班及薪酬核算存在争议
试用期管理不符合合规要求
岗位调整/人员解聘的合规风险
考勤及假期管理规则不清晰
劳务派遣/外包用工合规性问题
其他
如果发生劳动用工纠纷，您部门的处理方式通常是？
直接联系人力资源处处理
部门内部先协商解决再报备
咨询法务部门后处理
缺乏明确的处理流程，临时协商
从未遇到过相关纠纷
其他
您最希望本次讲座覆盖以下哪些内容？
优化不胜任员工的合规要点
加班管理、薪酬福利发放的合规要求
试用期、服务期、竞业限制的规则解读
特殊用工（劳务派遣、返聘、实习）的合规管理
劳动争议的预防及应对流程
科研项目人员用工的特殊合规要求
用工相关规章制度的合规制定与公示
其他
您部门在劳动用工方面还有哪些具体的疑问或难题，希望在讲座中得到解答？