您对公司2026年度组织的各类培训总体满意度如何？
您认为当前培训存在的主要问题是？（最多选3项）
培训内容与岗位实际结合不紧密
培训方式单一、缺乏实操
培训频次不足
缺乏针对性、不同岗位同一内容
培训师资水平参差不齐
培训时间安排不合理
缺乏考核与效果跟踪
其他（请注明）
若您选择了“其他”，请说明当前培训存在的其他问题：
您认为培训对提升本岗位工作能力、保障安全生产的实际帮助程度如何？
安全生产法律法规及标准（安全生产法、危险化学品安全法等）的需求程度
安全风险分级管控与隐患排查治理（双重预防机制）的需求程度
【管理人员填写】您认为以下哪些管理类培训对您提升岗位能力最需要？（最多选5项）
主要负责人及安全生产管理人员安全考核合格证取证/复审
安全生产领导力与安全生产主体责任落实
重大危险源安全管理与风险管控
安全管理体系与安全生产标准化建设
应急管理体系建设与应急指挥决策
承包商与相关方安全管理
变更管理（MOC）与工艺安全信息
劳动用工、职业健康与劳动防护管理
财务/人资/综合管理等专业业务能力提升
公文写作、沟通协调与团队管理
其他（请注明）
【管理人员填写】若您选择了“其他”，请说明需要的其他管理类培训：
【管理人员填写】除上述外，您认为管理人员还需补充哪些培训？请填写：
【专业技术人员填写】您认为以下哪些技术类培训对您提升岗位能力最需要？（最多选6项）
工艺安全管理（PSM）与工艺风险分析（HAZOP/LOPA）
安全仪表系统（SIS）与联锁管理
变更管理（MOC）与工艺变更审批
导热油炉、分子蒸馏等装置工艺原理与优化
设备完整性管理、特种设备（锅炉、压力容器等）安全管理
检维修作业安全与技术管理
环保法规、VOCs治理与危险废物管理
双重预防机制建设与风险辨识技术
安全生产标准化、应急预案编制与演练组织
化工过程本质安全与设计安全
其他（请注明）
【专业技术人员填写】若您选择了“其他”，请说明需要的其他技术类培训：
【专业技术人员填写】除上述外，您认为专业技术人员还需补充哪些培训？请填写：
【操作人员填写】您所在岗位主要涉及以下哪些工序？
导热油炉
分子蒸馏
脱色
罐区
喷珠
造粒
公用工程
其他（请注明）
【操作人员填写】若您选择了“其他”，请说明所在岗位涉及的其他工序：
【操作人员填写】您认为以下哪些操作技能类培训对您提升岗位能力最需要？（最多选6项）
本岗位工艺流程与操作控制要点
中控DCS/现场操作技能与应急处置
异常工况识别与停车应急处置
特种作业操作证（电工、焊工、锅炉、压力容器等）取证/复审
导热油炉、分子蒸馏、脱色、罐区等装置安全操作
喷珠、造粒工序操作与质量控制
巡检要点与设备日常维护保养
检维修作业安全监护
其他（请注明）
【操作人员填写】若您选择了“其他”，请说明需要的其他操作技能类培训：
【操作人员填写】除上述外，您认为操作人员还需补充哪些培训？请填写：
您更倾向的培训方式有哪些？（最多选3项）
课堂集中授课
现场实操演练
事故案例警示教育
线上网络学习
师带徒/岗位练兵
外出培训交流
应急演练
其他（请注明）
您更倾向的培训时间安排？
工作日上班时间
工作日下班后
周末
结合检修/停产期间集中安排
您对公司2027年度员工培训工作还有哪些具体建议或培训需求？请填写：