中层管理者-360度评估
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评估现有程序并提出建议,成功导入提高效率的新方法。
被评者1 ★ ★ ★ ★ ★
下属反映的问题与情绪,总能妥善解决并及时反馈。
被评者1 ★ ★ ★ ★ ★
有足够职务能力,能从容运用本岗位技能解决工作难题。
被评者1 ★ ★ ★ ★ ★
工作任务或活动安排清晰有序。
被评者1 ★ ★ ★ ★ ★
能主动调节自己的情绪,使自己保持平稳积极的状态。
被评者1 ★ ★ ★ ★ ★
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