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薪酬制度讲解试题

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！

一般员工试用期为3个月，核心/关键岗位/主管级以上人员试用期为6个月

对

错

工资总额主要包含以下哪些（多选）

A.基本工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.其他（提成、津贴、补贴、奖金）

专项奖金主要包括：降成本成本、改善奖励、专利奖励、季度奖

对

错

招聘原则：鼓励校招，鼓励内部培养、内部晋升，尽可能减少社招比例

对

错

转正后：以季度进行考核，成绩影响次季度绩效工资，决定是否升降职、调岗、淘汰

对

错

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