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店面对人力资源部工作对接满意度调查

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在工作对接中，对高原的评价（负责导购和店长的晋升、储备干部培养工作）
能快速的解决问题，配合度很高，我非常满意
最终能够解决问题，但解决的速度比较慢，满意度一般
经常置之不理，没有解决我的问题，满意度很差
没有过工作对接，无法评价
在工作对接中，对徐莉的评价（负责公司培训组织、内训师管理、云课堂运营工作）
能快速的解决问题，配合度很高，我非常满意
最终能够解决问题，但解决的速度比较慢，满意度一般
经常置之不理，没有解决我的问题，满意度很差
没有过工作对接，无法评价
在工作对接中，对魏吟诗的评价（负责一区招聘工作）
能快速的解决问题，配合度很高，我非常满意
最终能够解决问题，但解决的速度比较慢，满意度一般
经常置之不理，没有解决我的问题，满意度很差
没有过工作对接，无法评价
在工作对接中，对李相辉的评价（负责四区、鲁中区招聘工作）
能快速的解决问题，配合度很高，我非常满意
最终能够解决问题，但解决的速度比较慢，满意度一般
经常置之不理，没有解决我的问题，满意度很差
没有过工作对接，无法评价
在工作对接中，对刘蓓的评价（负责员工入离职、花名册、劳动关系等工作）
能快速的解决问题，配合度很高，我非常满意
最终能够解决问题，但解决的速度比较慢，满意度一般
经常置之不理，没有解决我的问题，满意度很差
没有过工作对接，无法评价
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