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联美节能环保集团“继任者”人才发展计划-“联美之鹰“候选人（金潇）360°管理能力测评问卷
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行动力强，对任务理解到位，接受任务后马上着手推进。
敢于做出决策，不因决策可能带来的责任或结果而推诿。
为工作设定节点，有节奏地逐步完成工作，不会出现前松后紧等状况。
跨部门协作出现问题时，会主动与其他部门进行沟通。
倡导创新，提出切实可行的创新方案，并能够采纳别人提出的创新观点和方法。
