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郑州(中原万达二店)工作建议报告（201812）
亲爱的伙伴！
2019的脚步声踏在每个人的心上，盘点2018年的收获寄予2019年新的梦想，我们都在不断成长。唯一不变的真理就是变，哪怕是微小的。为实现个人及团队目标，希望你能一如既往地用你的正直与勇气完成这份报告！无论你有什么想法，请你大声疾呼，说出你心底的声音，我们希望这里每一个人的声音都能被听到。
一 服务与技术品质调查反馈：尊重技术赢得信誉，专业就是从细节开始！
服务提示与投诉通道的建立，对我们门店整体服务意识有提升吗？礼仪端正我的言行，让我不错失人生中每一个改变命运的机会
【助理和发型师伙伴回答】服务行业的根，就是快和笑，前台伙伴的脸就是我们门店的一面镜子，前台对顾客的服务意识给出评价：
烫染工具是否配备齐全？
烫染工具当天下班后是否分类摆好，更利于提升工作效率？（烫发纸、皮筋、隔热棉、冷烫杠、热烫杠、和服、围布、推车）
烫染产品是否有专人专管，明确使用规则
对本店发型师“安幸源无损造型烫”技术的掌握程度做出评价？
对本店发型师“安幸源无损造型烫”技术的掌握程度评价详细说明
二 对管理层的评价项目反馈：管理是为了让伙伴创造价值最大化
【助理和发型师伙伴回答】店经理现场调度安排接待是否顺畅：
给伙伴安排的工作，然后必须检查工作，店经理做事情是否条理清晰
带团队就是带给伙伴一个好的未来，店经理是否在向伙伴家人报告伙伴工作情况
有目标我就不会孤独，春节分组PK、经理/店长是否对你有工作PK分组目标沟通：
失职就是失德警示自己，对事专注，对人关注，对店长的责任心做出评价
门店氛围营造有新年的感觉吗？
对本月生活质量评分
【助理伙伴回答】对住宿环境评分
三 迎接2019年：投资未来我才会有未来
你认为公司目前的发展前景
你是否乐意推荐自己的朋友来公司工作
你的上级是否关心你的个人情况
回顾2018年对自己做出评价
【助理伙伴回答】你对2018年的助理技术培训做出评价？
【发型师伙伴回答】你对2018年的发型师技术培训做出评价？
对2019年的技术学习给出建议？
选择水晶之恋你最看重的是什么？
2019年我的目标
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