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组经理晋升培训调研问卷

亲爱的同事:
总公司个险培训部计划对区拓组经理晋升培训教材进行修订,为确保新课程更实用、更符合一线需求,特做此调研,请您抽10分钟时间认真作答。
分公司
    ____________
您的身份
分公司培训部/区拓部经理
分公司区拓培训相关人员
中支培训部/区拓部经理
中支区拓培训相关人员
区拓支公司经理
组训
原版转正培训课程表
图片1
就原版课程来说,您认为哪些课程较为经典,可以沿用?
组经理定位与职责
我与基本法
理赔基础知识
品质管理与风险防范
收展组经营
增员与选材
续期服务管理
新人销售辅导
以服务促收展
目标与行动
就原版课程来说,您认为最需改进的两个方面是什么?
培训时长
课程安排
教材内容
培训形式
配套工具
培训师资
就原版课程来说,您认为需要”删减“哪些课程?
组经理定位与职责
我与基本法
理赔基础知识
品质管理与风险防范
收展组经营
增员与选材
续期服务管理
新人销售辅导
以服务促收展
目标与行动
就原版课程来说,您认为需要”强化“哪个课程?
组经理定位与职责
我与基本法
理赔基础知识
品质管理与风险防范
收展组经营
增员与选材
续期服务管理
新人销售辅导
以服务促收展
目标与行动
就原版课程来说,您认为需要增加哪些类课程?
区拓未来发展
泰行销区拓专区
精准技术
寿险的意义与功用
诚信教育
养老社区
养成良好的职业习惯
如第8题有其他建议,请填写
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您对新版课程的其他期待和建议
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