干部胜任力评价表（平级/工作对接）-蔡志远

      欢迎参加玛丝菲尔管理干部360度评估调查问卷，请您对被评估人的日常工作表现予以客观公平公正的评价，评价过程我们会严格保密，非常感谢您的工作配合！填表说明：

      1、本表适用于副经理/副主管（含）以上管理岗员工胜任力的360度综合评价；

      2、最终得分：90分及以上--优秀；89-80分--胜任；79-70分--基本胜任；69-60分--部分胜任；59分及以下--不胜任。