员工压力
当员工碰到不顺心的事情,或者对工作一筹莫展的时候,员工就会产生压力。适当的压力可以使员工产生工作的动力,但过大的压力反而会让员工精神颓废,无所适从。
类型:人力资源 被引用次数:27 概况:共20题,1页
欢迎语:欢迎参加本次答题
类型:其他 被引用次数:9 概况:共32题,1页
欢迎语:您好,我是湖南人文科技学院大四学生。KTV是一个劳动密集型的行业,与其他行业相比,酒店员工压力比较大,通过本次调查了解工作压力的来源及应对措施,使KTV行业发展越来越好,本调查不用写姓名,答案没有正确错误之分,请根据实际情况作答。感谢您的支持和配合!
类型:人力资源 被引用次数:93 概况:共45题,1页
欢迎语:尊敬的朋友:  您好!这是一份学术性的问卷,旨在探讨企业员工压力来源、工作满意度与组织、环境之间的关系,希望能够获得您的支持与协助。本问卷共45道题,5分钟之内可以完成,因此烦请您仔细阅读每一项叙述,并选择符合您的实际情况的选项。  本问卷的各个题目的答案并无对与错之分,您所选择的答案仅供整体统计分析和学术研究之用。本问卷的填写采用不记名方式,您的任何答题情况和个人信息都将严格受到保密,不会泄露给他人,请您根据实际情况认真填写问卷,放心作答。欢迎参加本次答题
类型:人力资源 被引用次数:25 概况:共21题,1页
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