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龙凤堂导师满意度调查表

入职培育过程中，您的导师从各方面给你提供辅导和帮助，对你的工作起着重要的工作。为充分了解各位导师对大家的辅导情况以及评选优秀导师，特制定此调查表。请大家客观真实地填写，谢谢！

你的导师是：

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考核内容及评分标准。

	满意（5分）	较满意（4分）	一般（3分）	不满意（2分）	非常不满意（1分）
（1）你觉得你的导师对你的帮助大吗？
（2）导师认可公司的价值观，并且在行为上有所体现。
（3）导师拥有卓越的专业技能和管理技能。
（4）导师拥有卓越的培养新人的意识和技巧。
（5）导师有和你明确你的工作目标和工作职责。
（6）导师乐于分享自己的工作经验，并对你的成长很有帮助。
（7）导师及时对你的工作方法进行指导，并认真解答你提出的问题。
（8）导师在沟通中清晰指出你的优点和不足。
（9）导师经常与你沟通，包括正式和非正式形式。