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2019年中级教员基础班《基于目标的教学设计》课程作业

如能一次性提交作业并达标，有奖励！马上开始吧！
单位+姓名：
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教学设计的主要作用是（ ）
教学优化
连接理论与实践应用
形成培训计划
教学设计主要应用在（ ）
企业培训、基础教育、高等教育等
基础教育、高等教育、成人学习等
企业培训、基础教育、成人学习等
一般来说，企业培训教学设计工作包括（ ）
培训规划、课程开发、绩效评价等
前端分析、培训规划、资源开发等
前端分析、培训规划、绩效评价等
开展企业培训的教学设计，需要对受训人员进行分析，一般包括（ ）
受训人数、层级及其关键特征
对象、人数及其关键特征
受训对象、受训人数及规模
企业培训的教学设计发展体现在（ ）
教学理念转变，教学手段改进
教学内容拓展，教学资源优化
教学理念转变，内容拓展以及教学形式改变
本课程哪些概念原理及方法，令你印象深刻？（至少写3点）
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