您好!为使管理部门的工作做得更好,公司现开展管理部门工作满意度的测评,目的是对我们的工作质量及服务水平做出客观的评价,以便管理部门能持续改进工作质量,使您更满意。
请您用1到10分表示您的满意度,1分表示满意度非常低,10分表示非常满意。
如您的评分为10分,请简要说明满分的理由,以便公司各部门学习提高;
如您的评分在7分以下,请简要说明一下令您不满意的原因,以便管理部门有针对性地改进。
注:
1.评分低于7分或满10分未说明理由的,调查结果视作无效。
2.评分在8分~9分的,开放性问答处可填写自行意见建议。