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案例与困惑-《基于信任的沟通与激励》+《问题分析与解决》

尊敬的伙伴您好:                                                                                                                                     为了让课程更贴近实际工作情境,便于大家更好的在工作场景中应用,我们将进行管理困惑及案例 
管理中的困惑可以是:管理障碍,疑问,选择困难,纠结点 ,或者失败事件,自我管理困难,下属管理难点,上级任务处理等(三条)                      
 
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部门    ____________
管理困惑(可以是一件事,也可以是一个理念)-沟通与激励方面
困惑一    ____________
困惑二    ____________
困惑三    ____________
管理困惑(可以是一件事,也可以是一个理念)-问题分析与解决方面
困惑一    ____________
困惑二    ____________
困惑三    ____________
您可以接受电话辅导的时间《基于信任的沟通与激励》时间范围(5月1日-5月15日)
时间一    ____________
时间二    ____________
时间三    ____________
时间四    ____________
您可以接受电话辅导的时间《问题分析与解决》时间范围(5月16日-5月30日)
时间一    ____________
时间二    ____________
时间三    ____________
时间四    ____________
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