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教师职业发展需求问卷调查

尊敬的老师，您好！为了解当前教师群体的职业发展需求，优化教师发展支持体系，我们开展了本次问卷调查。本次问卷采用匿名形式，所有数据仅用于研究分析，请您根据实际情况填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您的所在学校类型

幼儿园
小学
初级中学
高级中学
中等职业学校
高等院校
其他

Q2:您目前的职称

未评级
三级教师
二级教师
一级教师
高级教师
正高级教师

Q3:您的教龄

3年及以下
4-10年
11-20年
21-30年
30年以上

Q4:您的学历

专科及以下
本科
硕士研究生
博士研究生

Q5:您目前是否担任班主任或行政管理职务

仅担任一线教学工作
兼任班主任
兼任学校行政管理职务
其他管理岗位

Q6:您对目前自身的职业发展状态是否满意

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q7:您向他人推荐教师这个职业的可能性有多大？（0-10分，0分完全不愿意推荐，10分非常愿意推荐）

选项1

Q8:您目前在职业发展中遇到的主要困扰有哪些（可多选）

职称晋升竞争压力大
教学任务繁重，没有时间自我提升
专业知识技能跟不上教学改革要求
缺乏清晰的职业发展路径
科研能力不足，难以完成考核要求
工作与生活平衡难，职业倦怠感强
薪资待遇无法匹配工作付出
缺乏专家指导和成长机会
没有遇到发展困扰

Q9:您对当前学校提供的职业发展支持的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q10:您最希望获得哪些方面的职业发展支持（可多选）

教育教学技能提升培训
科研能力培养与指导
职称晋升政策解读与指导
心理健康与职业倦怠疏导
名师结对指导
跨校/跨区域交流学习机会
学历提升支持
信息化教学工具使用培训
课程开发与设计能力培训
班主任管理能力培训

Q11:您更偏好哪种形式的职业发展培训

线下集中培训
线上录播课程
线上直播课程
线下跟岗实践
工作坊/研讨沙龙
混合式培训（线上+线下结合）

Q12:您能接受的单次培训时长是

1小时以内
1-3小时
半天
一天
2-3天
一周及以上

Q13:您通常会在什么时间参加职业发展培训

工作日上班时间
工作日下班后
周末
法定节假日
寒暑假

Q14:您认为当前各类教师培训的内容对您的实际帮助大吗

完全没有帮助
帮助很小
一般
帮助比较大
帮助非常大

Q15:您认为当前教师培训内容最需要改进的地方是什么

填空1

Q16:您是否有明确的个人职业发展规划

完全没有，走一步看一步
有初步的想法，没有形成具体规划
有比较清晰的短期发展规划
有清晰的长期职业发展规划

Q17:您个人职业发展的主要目标是（可多选）

提升教学能力，成为骨干教师
评上更高一级职称
成为专家型/名师
转向教育管理岗位
提升科研能力，开展教育研究
获得更高的薪资待遇
稳定完成现有教学任务即可
转型到其他教育相关岗位

Q18:学校是否会为您提供符合您需求的个性化职业发展指导

完全没有
很少提供
偶尔提供
经常提供
一直有稳定的指导支持

Q19:您认为当前职称评审制度对您职业发展的激励作用有多大（1分完全没有激励作用，5分激励作用非常大）

分数
标签

Q20:您对完善学校教师职称评审机制有哪些建议

填空1

Q21:您是否愿意参与跨校、跨区域的教师合作交流项目

非常不愿意
不太愿意
无所谓
比较愿意
非常愿意

Q22:您认为目前阻碍您参与职业发展提升活动的最主要原因是什么

工作太忙，没有时间
培训费用太高，个人承担压力大
培训内容不符合自身需求
培训安排时间和工作冲突
学校没有提供相应的支持政策
个人提升动力不足
教师职业发展需求问卷调查
介绍
本模板旨在提供教师职业发展需求调研的标准化解决方案。帮助您了解教师职业困扰、评估发展支持需求、规划培训体系，适合学校管理层、教育部门和培训机构优化教师发展支持策略。
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职业发展 问卷调查 教师 培训 职称
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