基于农民的性价比评价的员工满意度调查问卷

Q1:您目前的岗位类型属于以下哪一类？

Q2:您在当前涉农岗位的工作年限是？

Q3:您对目前每月获得的薪资收入整体满意吗？

Q4:结合农民的性价比评价逻辑，您给当前岗位的薪资投入产出比打多少分？（1分最低，10分最高）

Q5:您对当前岗位提供的社保、公积金等基础福利保障满意吗？

Q6:您认为当前岗位最需要优化的福利是哪些？

Q7:您对当前岗位的工作强度满意吗？

Q8:您认为当前岗位的工作时间安排是否合理？

Q9:您对工作场所的基础设施条件（生产工具、办公场所等）满意吗？

Q10:您向他人推荐当前涉农工作岗位的可能性有多大？（0-10分）

Q11:您对当前岗位提供的技能培训机会满意吗？

Q12:您对当前岗位的职业晋升通道是否满意？

Q13:您和团队同事的相处氛围是否让您满意？

Q14:您对上级领导的管理方式是否满意？

Q15:从务工收益和劳动付出的角度，您给当前工作的整体性价比打多少分？（1分最低，10分最高）

Q16:结合您实际获得的收益，您对当前工作的回报符合您的预期吗？

Q17:在过去一年里，您是否获得过合理的薪资调整？

Q18:您认为当前工作在哪些方面最符合性价比相关的农民的性价比评价标准？

Q19:您是否有在未来1年内离职的打算？

Q20:您对提升本岗位员工满意度，优化岗位整体性价比有什么具体建议？