上海市残障人士质量评价招聘调研问卷

Q1:您目前的工作状态是？

Q2:您是否参与过针对残障人士的专项招聘活动？

Q3:您认为当前上海市残障人士质量评价在招聘环节中的首要作用是？

Q4:在招聘过程中，您更看重残障人士质量评价的哪些维度？

Q5:您对现有残障人士质量评价工具的客观性打几分？（1-5分，5分为最客观）

Q6:您认为影响残障人士质量评价结果的主要障碍有哪些？

Q7:您是否了解上海市针对残障人士就业的专项扶持政策？

Q8:您希望通过残障人士质量评价获得哪些招聘支持？

Q9:您认为残障人士质量评价结果应由谁来主导实施更有效？

Q10:在招聘中，您是否遇到过因评价标准不清晰而错失机会的情况？

Q11:您对当前残障人士质量评价与招聘岗位匹配度的满意度如何？

Q12:您认为提升残障人士质量评价在招聘中效用的关键措施有哪些？

Q13:您是否愿意参与残障人士质量评价标准的修订或测试？

Q14:您认为招聘单位最需要残障人士质量评价提供哪类信息？

Q15:您获取残障人士招聘与评价信息的常用渠道有哪些？

Q16:您对残障人士质量评价在招聘中的公正性信任程度如何？

Q17:您认为残障人士质量评价应多久更新一次以适应招聘需求？

Q18:您希望残障人士质量评价报告包含哪些附加内容？

Q19:您是否愿意将个人残障人士质量评价结果共享给多家招聘单位？

Q20:您对优化上海市残障人士质量评价招聘流程有何具体建议？

Q21:您对本次调研的总体感受如何？