速运销售类脱岗培养人员选拔

集团将开展销售类人员的长期脱岗培养计划。培养对象是入职时间在3年以内的校招生&TFS，培养周期为2年。速运部提报至区域名额1名：

请在以下人员中选择1名您认为合适的人选：

运输管理部-刘麟 2018TFS 司龄0.6

运营支持部-罗润连 2018TFS 司龄0.61

TC-陈强 2017校招生司龄1.16

BP能力提升-叶文洪 2016TFS 司龄1.61

BP能力提升-耿悦 2018TFS 司龄0.6

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